Najnowsze aktualności Najnowsze aktualności

Realizacja obowiązku informacyjnego o ochronie danych osobowych

Realizacja obowiązku informacyjnego o ochronie danych osobowych

Realizacja obowiązku informacyjnego o ochronie danych osobowych

 

Na podstawie art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej: RODO), informujemy, że:

 

  1. Administratorem Twoich danych osobowych jest Nadleśnictwo Gubin  z siedzibą: ul. Dolna 19, 66-620 Gubin  tel. 68 359 01 00, adres e-mail: Gubin@zielonagora.lasy.gov.pl
  2. Z Inspektorem ochrony danych w Nadleśnictwie Gubin można skontaktować się poprzez e-mail iod@comp-net.pl
  3. Cel przetwarzania oraz podstawę prawną przetwarzania danych osobowych przedstawia tabela:

 

 

Cel przetwarzania

Podstawa prawna przetwarzania

Nadleśnictwo przetwarza Twoje dane osobowe przede wszystkim ze względu na prawne obowiązki w związku z prowadzeniem gospodarki leśnej

art. 6, ust.1, lit. c RODO w zw. z:

  • ustawa z dnia 28 września 1991 r. o lasach
  • ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego
  • ustawa z dnia 29 stycznia 2004 r. Prawo zamówień publicznych
  • ustawa z dnia 13 października 1995 r. Prawo łowieckie
  • ustawa z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej
  • ustawa z dnia 20 lutego 2015 r. o wspieraniu rozwoju obszarów wiejskich z udziałem środków Europejskiego Funduszu Rolnego na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich w ramach Programu Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 2014-2020

Nadleśnictwo może przetwarzać Twoje dane w celach związanych z realizacją umowy, zgodnie
z zasadą, iż przetwarzanie jest zgodne z prawem, jeśli jest niezbędne w celu realizacji umowy i wiąże się z podjęciem działań także przed jej zawarciem

art. 6, ust.1, lit. b RODO

Nadleśnictwo jest obowiązane do prowadzenia rachunkowości, przez co ciążą na nas także obowiązki podatkowe (wystawiamy rachunki, faktury oraz inne dokumenty księgowe) za wykonane przez nas usługi

art. 6, ust.1, lit. c RODO z zw. z:

  • ustawa z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości
  • ustawa z 29 sierpnia 1997 r. – ordynacja podatkowa
  • ustawa z dnia 11 marca 2004 r. o podatku od towarów i usług

 Nadleśnictwo świadczy odpłatne usługi, dlatego mamy prawo do dochodzenia roszczeń z tytułu prowadzonej przez nas działalności

art. 6, ust.1, lit. b i f RODO

Aby zapewnić bezpieczeństwo osób i mienia (dane osobowe pracowników, interesantów) a także obszarów leśnych – Nadleśnictwo prowadzi monitoring

art. 6, ust.1, lit. c RODO z zw. z:

  • ustawa z dnia 28 września 1991 r. o lasach
  • ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy
  • ustawa z dnia 16 grudnia 2016 r. o zasadach zarządzania mieniem państwowym

Nadleśnictwo jak pracodawca, zatrudnia pracowników i prowadzi rekrutacje na wolne stanowiska, co wiąże się z otrzymywaniem przez Was życiorysów

art. 6, ust.1, lit. a RODO - zgoda kandydata do pracy na dane wykraczające poza zakres danych wskazanych w Ustawie z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy

 

art. 6 ust. 1, lit. b RODO w zw. z:

 

  • ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy. (Dz.U.2018.917 ze zm.)
  • ustawa z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
  • ustawa z dnia 28 września 1991 r. o lasach

Nadleśnictwo prowadzi również działalność edukacyjną

art. 6, ust.1, lit. a  

 

  1. Okres przechowywania Twoich danych osobowych:

Po realizacji umowy, Twoje dane osobowe będą przechowywane zgodnie z przepisami powszechnie obowiązującego prawa. Na potrzeby rachunkowości oraz ze względów podatkowych, przetwarzamy dane przez okres 5 lat liczonych od końca roku kalendarzowego, w którym powstał obowiązek podatkowy. Jeżeli dane były przez nas przetwarzane w celu dochodzenia roszczeń (np. w postępowaniach windykacyjnych) przetwarzamy dane w tym celu przez okres przedawnienia roszczeń, wynikający z przepisów kodeksu cywilnego. Jeśli toczy się spór, proces sądowy lub trwa inne postępowanie (szczególnie karne), okres archiwizacyjny będzie liczony od dnia prawomocnego zakończenia sporu, a w przypadku wielu postępowań prawomocnego zakończenia ostatniego z nich, bez względu na sposób jego zakończenia, chyba że przepisy prawa przewidują dłuższy okres przechowywania danych lub dłuży okres przedawnienia dla roszczeń/prawa którego dotyczy postępowanie. Jeżeli dane były zbierane na podstawie wyrażonej uprzednio przez Ciebie zgody - będziemy przetrzymywać te dane do czasu odwołania zgody. W związku z prowadzonym monitoringiem wizyjnym, dane będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż 30 dni. Po czym zostaną trwale usunięte, chyba że zajdzie uzasadniona konieczność przechowywania zapisu monitoringu dla celów dowodowych w zakresie postępowania przygotowawczego prowadzonego przez stosowne organy. Jako pracodawca, jesteśmy obowiązani przetrzymywać dokumentację pracowniczą przez okres 50 lat.

  1. W zakresie przetwarzania danych osobowych posiadasz następujące prawa:
  • dostępu do treści swoich danych – korzystając z tego prawa masz możliwość pozyskania informacji, jakie dane, w jaki sposób i w jakim celu są przetwarzane,
  • prawo ich sprostowania – korzystając z tego prawa możesz zgłosić do nas konieczność poprawienia niepoprawnych danych lub uzupełnienia danych wynikających z błędu przy zbieraniu, czy przetwarzaniu danych,
  • prawo do usunięcia - korzystając z tego prawa możesz złożyć wniosek o usunięcie danych. W przypadku zasadności wniosku dokonamy niezwłocznego usunięcia danych. Prawo to nie dotyczy jednak sytuacji gdy dane osobowe przetwarzane są do celów związanych z wywiązywaniem się z prawnych obowiązków administratora lub do wykonania zadania realizowanego w interesie publicznym lub w ramach władzy publicznej powierzonej administratorowi.
  • prawo do ograniczenia przetwarzania - korzystając z tego prawa możesz złożyć wniosek o ograniczenie przetwarzania danych, w razie kwestionowania prawidłowość przetwarzanych danych. W przypadku zasadności wniosku możemy dane jedynie przechowywać. Odblokowanie przetwarzania może odbyć się po ustaniu przesłanek uzasadniających ograniczenie przetwarzania.
  • prawo do przenoszenia danych – ma zastosowanie jedynie w przypadkach jeżeli dane są przetwarzane na podstawie zgody i w sposób zautomatyzowany.
  • prawo wniesienia sprzeciwu – korzystając z tego prawa możesz w dowolnym momencie wnieść sprzeciw wobec przetwarzania Twoich danych, jeżeli są one przetwarzane na podstawie art. 6 ust. 1 lit e lub f (prawnie uzasadniony interes lub interes publiczny). Po przyjęciu wniosku w tej sprawie jesteśmy zobowiązani do zaprzestania przetwarzania danych w tym celu. W takiej sytuacji, po rozpatrzeniu Twojego wniosku, nie będziemy już mogli przetwarzać danych osobowych objętych sprzeciwem na tej podstawie, chyba że wykażemy,
    iż istnieją ważne prawnie uzasadnione podstawy do przetwarzania danych, które według prawa uznaje się za nadrzędne wobec Twoich interesów, praw i wolności lub podstawy do ustalenia, dochodzenia lub obrony roszczeń.
  • prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie - w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, w wypadku jeżeli przetwarzania którego dokonano na podstawie zgody wyrażonej przed jej cofnięciem.
  1. Masz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uznasz, że przetwarzanie danych osobowych Ciebie dotyczących narusza przepisy prawa.
  2. Podanie przez Ciebie danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne dla celów przedstawionych w tabeli za wyjątkiem celów wynikających z przepisów prawa gdzie podanie danych jest obowiązkowe. Niepodanie danych osobowych będzie skutkowało nie zrealizowaniem celu, dla którego miały być przetwarzane.
  3. Twoje dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania.
  4. Twoje dane nie będą przekazywane odbiorcom danych ani nie będą przekazywane do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej z wyłączeniem sytuacji wynikających
    z przepisów prawa.


 


Plan postępowań o udzielenie zamówień publicznych

Plan postępowań o udzielenie zamówień publicznych

 

Gubin, 21.05.2018 r. 

Zn. spr. S.270.1.2018.EC

 

Nadleśnictwo Gubn w pliku poniżej przedstawia plan postępowań o udzielenie zamówień publicznych w 2018 roku.

 

 


Agrolotnicze zabiegi ratownicze – opryski lasu

Agrolotnicze zabiegi ratownicze – opryski lasu

Nadleśnictwo Gubin informuje, że w okresie od 17 do 25 maja b.r. na terenie tut. jednostki będą realizowane agrolotnicze zabiegi ratownicze, prowadzące do ograniczenia liczebności szkodliwych owadów leśnych – strzygoni choinówki, brudnicy mniszki i barczatki sosnówki. Do zabiegu zostały zakwalifikowane drzewostany obrębu leśnego Gubin o łącznej powierzchni 2724 ha, położone w obszarze:

 

-   na południe i południowy wschód od drogi krajowej nr 32

-  na północ od drogi powiatowej nr 1139F (Gubin – Pole – Kaniów – Grochów – Wełmice)

 

Zgodnie z wytycznymi Zespołu Ochrony Lasu w Łopuchówku, do zabiegu użyty zostanie preparat DIMILIN 480 S.C. w stężeniu 0,1 l/ha (toksyczność dla ludzi – nie klasyfikowany, toksyczność  dla pszczół – toksyczny w dawce powyżej 0,375 l/ha; środek w zaleconej dawce praktycznie nieszkodliwy dla ludzi i zwierząt). Nośnikiem wskazanego wyżej środka ochrony roślin będzie woda oraz ekologiczny olej mineralny IKAR 95 EC  (środek zmniejszający napięcie powierzchniowe wody – 0,7 l/ha).

 

Stosownie do uregulowań, zawartych w art. 26 ust. 3 pkt 3 ustawy z 28 września 1991 o lasach (tekst jedn. Dz.U. z 2017 r. poz. 788 z późn. zm.), na czas zabiegów agrolotniczych wprowadzony zostanie okresowy zakaz wstępu do lasu. Zakaz dotyczyć będzie obszaru, opisanego wyżej.

 

Schematyczną lokalizację pola zabiegowego ilustruje mapa poglądowa, stanowiąca załącznik graficzny do niniejszego pisma.


Jubileuszowe sadzenie lasu

Jubileuszowe sadzenie lasu

Dzień 21 kwietnia 2018 r. w pejzażu naszego Nadleśnictwa upłynął  pod znakiem szczególnego wydarzenia. Pragnąc uczcić 100. rocznicę odzyskania przez Polskę niepodległości, postanowiliśmy bowiem własnoręcznie posadzić gubińskie sosenki, zakładając tzw. „Uprawę Jubileuszową”.

We wspólnej akcji uczestniczyli pracownicy Nadleśnictwa, kierownicy tutejszych Zakładów Usług Leśnych oraz lokalni mieszkańcy. Swój osobisty wkład wniósł Nadleśniczy – Pan Janusz Rogala, jak również zaproszeni przedstawiciele władz samorządowych – Pani Justyna Karpisiak – wiceburmistrz miasta Gubina oraz Pan Zbigniew Barski – wójt gminy Gubin. Wielkie zaangażowanie przy sadzeniu lasu okazały nawet dwie przedstawicielki „stanu dziecięcego” – Agnieszka i Kalina.      

Krótki przejazd do Dzikowa zapoczątkował część rekreacyjną dnia. Na placu przed Budynkiem Edukacji Leśnej „Sosna Gubińska” czekało już na wszystkich płonące ognisko oraz gorący, aromatyczny posiłek. Regeneracja sił znalazła swój wyraz w dalszej części dnia, kiedy eksplodowała zadziwiająca aktywność dzieci, pań i panów, uczestniczących w… zabawach ruchowych. Wbrew pozorom, nawet w zabawie obowiązują reguły pracy zespołowej, zwłaszcza gdy w grę wchodzi pragnienie, aby wygrać. Atmosfera powszechnej wesołości dominowała jednak ponad duchem współzawodnictwa. Wyzwolone emocje – zarówno uczestników jak i kibiców – gwarantują, że w naszej pamięci pozostaną na długo nie tylko wesołe zabawy ale i cała Akcja „Jubileuszowego sadzenia lasu.”

Galeria zdjęć


UWAGA WIATROŁOMY !

UWAGA WIATROŁOMY !

Nadleśnictwo Gubin informuje, że dnia 05.10.2017 r. przez teren Nadleśnictwa przeszedł "Orkan Ksawery" wyrządzając szkody-powalając około 9 000 m3 drewna. 

W związku z zaistniałą sytuacją, prosimy mieszkańców okolicznych miejscowości, penetrujących tereny leśne o zachowanie szczególnej ostrożności. Zwracamy uwagę na unikanie sąsiedztwa wiatrowałów, wiatrołomów z uszkodzonymi konarami, które mogą zagrażać naszemu bezpieczeństwu.

Informujemy także, że w pierwszej kolejności udrażniane są drogi użytku publicznego.